Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Sykehjemsadministrator
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en erfaren og engasjert sykehjemsadministrator som skal ha det overordnede ansvaret for drift, ledelse og utvikling av vårt sykehjem. Som sykehjemsadministrator vil du være en nøkkelperson i å sikre at beboerne får høy kvalitet på omsorg og tjenester, samtidig som du leder og motiverer et tverrfaglig team av ansatte. Du vil ha ansvar for økonomistyring, personalledelse, kvalitetsforbedring og etterlevelse av lover og forskrifter innen helse- og omsorgssektoren. Stillingen innebærer tett samarbeid med pårørende, helsemyndigheter og andre samarbeidspartnere for å sikre et trygt og godt bomiljø for beboerne. Du vil også ha ansvar for å utvikle og implementere strategier for kontinuerlig forbedring av tjenestetilbudet, samt sørge for at sykehjemmet følger gjeldende retningslinjer og standarder. Vi ser etter deg som har gode lederegenskaper, høy integritet og evne til å skape et positivt arbeidsmiljø. Du må være løsningsorientert, strukturert og ha god forståelse for økonomi og ressursstyring. Erfaring fra helse- og omsorgssektoren er en fordel, og du bør ha relevant utdanning innen ledelse, administrasjon eller helsefag. Som sykehjemsadministrator vil du få muligheten til å gjøre en forskjell for både beboere og ansatte, og bidra til å utvikle et sykehjem i tråd med fremtidens behov og krav.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og utvikle sykehjemmets daglige drift
- Sikre høy kvalitet på omsorg og tjenester til beboerne
- Personalansvar for ansatte, inkludert rekruttering og opplæring
- Økonomistyring og budsjettansvar
- Samarbeid med pårørende, helsemyndigheter og andre aktører
- Implementere og følge opp kvalitetsforbedrende tiltak
- Sikre etterlevelse av lover, forskrifter og interne retningslinjer
- Utvikle strategier for kontinuerlig forbedring
- Håndtere klager og tilbakemeldinger fra beboere og pårørende
- Rapportere til ledelse og styre
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant høyere utdanning innen ledelse, administrasjon eller helsefag
- Erfaring fra helse- og omsorgssektoren er en fordel
- Dokumentert ledererfaring
- God økonomisk forståelse og erfaring med budsjettstyring
- Sterke kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig
- Evne til å motivere og utvikle ansatte
- Strukturert og løsningsorientert arbeidsstil
- Kunnskap om gjeldende lover og forskrifter innen helse og omsorg
- Høy integritet og etisk bevissthet
- Gode samarbeidsevner
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hva motiverer deg til å jobbe som sykehjemsadministrator?
- Hvilken erfaring har du med personalledelse?
- Hvordan sikrer du kvalitet i omsorgstjenestene?
- Kan du gi eksempler på økonomistyring du har hatt ansvar for?
- Hvordan håndterer du konflikter i arbeidsmiljøet?
- Hvilke tiltak vil du iverksette for å forbedre beboernes trivsel?
- Hvordan holder du deg oppdatert på lover og forskrifter?
- Beskriv din erfaring med samarbeid med pårørende og eksterne aktører.
- Hva er dine styrker som leder?
- Hvordan håndterer du stressende situasjoner?
